Η Τράπεζα
  • Ποιοί Είμαστε
  • Εταιρική Διακυβέρνηση
  • Διοικητικό Συμβούλιο
  • Οργανόγραμμα
  • ESG & Βιώσιμη Ανάπτυξη
  • Νομικό & Κανονιστικό Πλαίσιο
  • Νεα & Ανακοινώσεις

ΕSG & Βιώσιμη Ανάπτυξη

Η στρατηγική μας για τη βιώσιμη ανάπτυξη

Πυλώνας I

Στήριξη των πελατών μας στη μετάβαση τους σε μια βιώσιμη οικονομία.

Πυλώνας II

Δημιουργία θετικού αντίκτυπου στην κοινωνία και το περιβάλλον.

Πυλώνας IIΙ

Επένδυση στην προσωπική και επαγγελματική ανάπτυξη του εργατικού δυναμικού μας.

ΤΟ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ ΜΑΣ

Στην AstroBank αναγνωρίζουμε ότι η κλιματική αλλαγή είναι μια από τις μεγαλύτερες προκλήσεις της εποχής μας. Ως συνέπεια οι περιβαλλοντικοί μας στόχοι για τα επόμενα χρόνια εστιάζουν στην μείωση του ανθρακικού μας αποτυπώματος, στην ανάπτυξη προϊόντων φιλικών προς το περιβάλλον και στην καθοδήγηση των πελατών μας προς την πράσινη μετάβαση.

EcoLogic δανειοδοτικά προϊόντα

Εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου

Οι Εκπομπές Αερίων του Θερμοκηπίου (ΕΑΘ) συνεισφέρουν σε μεγάλο βαθμό στην κλιματική αλλαγή. Στην AstroBank, δεσμευτήκαμε να μετρήσουμε τις ΕΑΘ που προέρχονται από τις εργασίες μας και να σχεδιάσουμε και να υλοποιήσουμε ένα σχέδιο δράσης για τη μείωση τους.

Για να μάθετε περισσότερα, επισκεφτείτε την Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης.

ΟΙ ΑΝΘΡΩΠΟΙ ΜΑΣ

Οι άνθρωποι μας είναι το πιο σημαντικό κεφάλαιο που διαθέτουμε και αποτελούν την κινητήρια δύναμη και τον βασικό πυλώνα ανάπτυξης του Οργανισμού μας. Στόχος μας είναι να αποτελούμε εργοδότη πρώτης επιλογής για ταλαντούχους ανθρώπους, προσφέροντας τους ένα ασφαλές εργασιακό περιβάλλον με προοπτικές προσωπικής και επαγγελματικής ανάπτυξης.

Οι Δεσμεύσεις μας

Εφαρμόζουμε μια σειρά πολιτικών και πρακτικών διαχείρισης του ανθρώπινου δυναμικού μας στηρίζοντας την συνεχή ανάπτυξη των ανθρώπων μας, μέσω μιας κουλτούρας αμοιβαίας εμπιστοσύνης και σεβασμού. Με στόχο τη διασφάλιση των δικαιωμάτων των εργαζομένων μας δεσμευόμαστε να παρέχουμε:

  • Ίσες ευκαιρίες ανάπτυξης και εξέλιξης καριέρας μέσω αξιοκρατικών διαδικασιών και μεθόδων.
  • Την συμμετοχή του προσωπικού στις διαδικασίες, πολιτικές και άλλες δράσεις του οργανισμού, μέσω του δικαιώματος συλλογικής εκπροσώπησης του, σχεδίων εισηγήσεων και διεξαγωγή ερευνών ικανοποίηση.
  • Ένα ασφαλές, ευχάριστο και σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον.
  • Προγράμματα Εκπαίδευσης και ανάπτυξης των ανθρώπων μας για ενίσχυση των δεξιοτήτων και ικανοτήτων τους με βάση τις ανάγκες του εκάστοτε υπαλλήλου.
  • Ένα περιβάλλον απαλλαγμένο από διακρίσεις, εκφοβισμό και παρενόχληση και την εφαρμογή Κώδικα κατά της παρενόχλησης και σεξουαλικής παρενόχλησης στην εργασία.
  • Διαδικασίες άμεσης επίλυσης προβλημάτων.

We Care: Προγράμματα Συμφιλίωσης Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής

Μέσω της πρωτοβουλίας ‘We Care’ προσφέρουμε στους εργαζομένους μας προγράμματα με στόχο την συμφιλίωση οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής

  • Προγράμματα Υποστήριξης Εργαζομένων - Hellas EAP μέσω των οποίων παρέχεται στήριξη στους εργαζομένου κα τα μέλη των οικογενειών τους να διαχειριστούν προσωπικές /οικογενειακές και εργασιακές προκλήσεις, διατηρώντας ή/και βελτιώνοντας την ποιότητα της καθημερινής τους ζωής.

24ωρη τηλεφωνική γραμμή υποστήριξης (με απεριόριστη χρήση).

Talks: Σεμινάρια και podcasts για επίκαιρα θέματα προαγωγής ψυχικής υγείας και ευεξίας.

  • Άδεια μητρότητας έξι μηνών και πατρότητας τριών εβδομάδων με πλήρεις απολαβές.
  • Ευέλικτο ωράριο προσέλευσης στην εργασία την πρώτη μέρα του σχολείου, για τους γονείς με παιδιά στο νηπιαγωγείο, Α’ και Β’ τάξης Δημοτικού.
  • Άδεια Φροντίδας με απολαβές.
  • Δωροκουπόνι σε νέους γονείς για απόκτηση τέκνου.
  • Δώρο γάμου τρεις επιπρόσθετες μέρες ετήσιας άδειας.
  • Σεμινάρια προσωπικής ανάπτυξης (διακοπή καπνίσματος, υγιεινή διατροφή).
  • Παροχή δυνατότητας εργασίας εξ’ αποστάσεως.
  • Κουζίνα στο Κτίριο Διοίκησης με επιδοτούμενες τιμές για το προσωπικό.
  • Κοινωνικές εκδηλώσεις και δραστηριότητες ενδυνάμωσης σχέσεων.     

Η ΚΟΙΝΩΝΙΑ ΜΑΣ

Στην AstroBank η Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη αποτελεί αναπόσπαστο κομμάτι της κουλτούρας, των αξιών, της στρατηγικής, αλλά και της καθημερινής μας λειτουργίας. Όραμά μας είναι να αποτελούμε υπεύθυνο και ενεργό μέλος του κοινωνικού συνόλου στο οποίο δραστηριοποιούμαστε. Θέλουμε να ανταποδίδουμε σταθερά την εμπιστοσύνη με την οποία μας περιβάλλει η κοινωνία, συμβάλλοντας με τις δράσεις μας στην προσπάθεια για ένα καλύτερο αύριο. Θέλουμε να λειτουργούμε ως δύναμη για το κοινό καλό, δημιουργώντας προστιθέμενη αξία για τους εργαζομένους μας, για τους πελάτες και τους συνεργάτες μας, για τους μετόχους μας, για την εθνική οικονομία, για τον τόπο και τους συνανθρώπους μας. 

Επενδύουμε συστηματικά στον τομέα της Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης, αναβαθμίζοντας διαρκώς τις δράσεις και το σχεδιασμό μας. Σήμερα η Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη αποτελεί μέρος του στρατηγικού σχεδιασμού μας. Το πρόγραμμά μας:

  • Υλοποιείται σε οργανωμένη βάση
  • Υπηρετεί μακροπρόθεσμους στόχους
  • Αγκαλιάζει ένα ευρύ φάσμα τομέων
  • Στηρίζεται σε σταθερές συνεργασίες
  • Προωθεί τον εθελοντισμό, τη συμμετοχή, τη συλλογική προσπάθεια
Για μια κοινωνία αλληλεγγύης

Στηρίζουμε διαχρονικά  την Europa Donna Κύπρου με την «Πορεία με τις Ροζ Φιγούρες». Πρόκειται για μια πρωτοβουλία που στοχεύει στην ευαισθητοποίηση της κοινής γνώμης σχετικά με τον Καρκίνο του Μαστού, αλλά και στην ενδυνάμωση των γυναικών που δίνουν με γενναιότητα τη μάχη απέναντι στη νόσο. Σε μια περίοδο έντονων οικονομικών και κοινωνικών προκλήσεων, συνεχίζουμε να εστιάζουμε στον άνθρωπο και στις ανάγκες του. Για το σκοπό αυτό, ενισχύουμε συστηματικά, με χορηγίες και εθελοντικές δράσεις, το έργο κοινωφελών οργανισμών, όπως:

  • Κυπριακό Ερυθρό Σταυρό
  • Σύνδεσμο για Άτομα με Αυτισμό Κύπρου
  • Παγκύπριο Σύνδεσμο Σπάνιων Γενετικών Παθήσεων - Μοναδικά Χαμόγελα
  • Βαγόνι Αγάπης
  • Αλκυονίδες
  • Παγκύπριος Σύνδεσμος Μητρικού Θηλασμού
Για την Παιδεία και την ενδυνάμωση της νέας γενιάς

Αντιλαμβανόμενοι ότι τα παιδιά, οι νέοι είναι το μέλλον του τόπου επενδύουμε στον τομέα αυτό με βραβεύσεις αρίστων μαθητών σε Πανεπιστήμια και Σχολές. 

Για την ενίσχυση του Πολιτισμού

Η πρόσβαση στην πολιτιστική ζωή της χώρας, είναι αδιαπραγμάτευτο δικαίωμα όλων. Για το λόγο αυτό, υποστηρίζουμε πλήθος πολιτιστικών δράσεων και εκδηλώσεων, σε συνεργασία με Δήμους και άλλους φορείς. 

Εθελοντισμός

Ως οργανισμός, προωθούμε ενεργά τον εθελοντισμό, ως αναπόσπαστο κομμάτι της εταιρικής μας ευθύνης. Κάθε χρόνο, όλο και περισσότεροι εργαζόμενοί μας συμμετέχουν σε δράσεις που στηρίζει η Τράπεζα, αφιερώνοντας χρόνο, γνώση, δημιουργικότητα και προσπάθεια, για να δημιουργήσουν θετικό αντίκτυπο στην κοινωνία.

  • Τα τελευταία χρόνια διοργανώνουμε τακτικές αιμοδοσίες με την συμμετοχή του προσωπικού παγκύπρια.
  • Προχωρούμε σε καθαρισμούς παραλιών και εκμεταλλευόμαστε τα απορρίμματα που συλλέγονται με δημιουργίες για επαναχρησιμοποίηση.
  • Φοράμε τζην ρούχα την Παγκόσμια Μέρα Σπάνιων Νοσημάτων  στηρίζοντας την εκστρατεία «Jeans for Genes».

ΥΠΕΥΘΥΝΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ

Υπεύθυνη Ανάπτυξη Προϊόντων

Στην AstroBank, έχουμε αναπτύξει συγκεκριμένη πολιτική σε σχέση με την έγκριση νέων προϊόντων και υπηρεσιών. Επίσης, ακολουθούμε μια τυποποιημένη διαδικασία, εναρμονισμένη με την πολιτική της Τράπεζας,  η οποία περιλαμβάνει τις ενέργειες για το σχεδιασμό, έγκριση, ανάπτυξη και τοποθέτηση στην αγορά νέων προϊόντων και υπηρεσιών.

Υπεύθυνη Διαφήμιση

Με γνώμονα την προστασία του καταναλωτή έχουμε αναπτύξει διαδικασία σε σχέση με την διαφήμιση και προωθητικές ενέργειες. Έχουμε επίσης αναπτύξει διαδικασία για τη διαχείριση των Μέσω Κοινωνικών Δικτύωσης και Εναλλακτικών Καναλιών Διαφήμισης.

 

ΓΝΩΣΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ, ΔΗΛΩΣΕΙΣ & ΕΚΘΕΣΕΙΣ ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ

Εκθέσεις Βιώσιμης Ανάπτυξης

Η Τράπεζα μας έχει δεσμευθεί να λειτουργεί με ένα οικονομικό, κοινωνικό και περιβαλλοντικά βιώσιμο τρόπο, βάζοντας πάντοτε ως προτεραιότητα τα συμφέροντα των ενδιαφερόμενων μερών της. Μέσα από τις Εκθέσεις Βιώσιμης Ανάπτυξης αναδεικνύει την αρχή της διαφάνειας αναφορικά με τις δράσεις της στους τομείς της οικονομίας, της κοινωνίας και του περιβάλλοντος. Οι Εκθέσεις ετοιμάζονται με αναφορά στα Πρότυπα της Παγκόσμιας Πρωτοβουλίας Αναφοράς (GRI Standards) και παρουσιάζουν τη στρατηγική, τις δράσεις, τις πρακτικές και τα αποτελέσματά της Τράπεζας κατά το έτος αναφοράς. Για οποιεσδήποτε ερωτήσεις και/ή εισηγήσεις αναφορικά με την Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης (Corporate Sustainability Report), παρακαλούμε όπως επικοινωνήσετε με την Ομάδα ESG στο esg@astrobank.com

Δήλωση Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων